气质、性格、职业

||气质与职业

人的气质分为四类,心理学上叫气质类型,每种类型都有各自的特点,适应不同的职业。

★ 多血质

多血质的人外向,稳定。充满自信,有较强的活动能力,感受性低而耐受性高。他们反应迅速而灵活,工作能力较强,情绪丰富易兴奋,并且表现明显。他们是出色的领导者和管理者,适合那些挑战性强的工作,比如经商、广告创意与设计等。

★ 胆汁质

胆汁质的人外向,不稳定。精力旺盛,容易激动、兴奋。其最典型的特征是外向性、行动性和直觉性。他们就像需要夸奖的孩子,顺利时,激情如火;挫折时,垂头丧气。他们适合那些需要快速与人交流并建立关系的工作,比如记者、企业外勤、业务员、实业家、护士等。

★ 黏液质

黏液质的人内向,稳定。具有较强的自我克制能力,能埋头苦干、态度持重,不易分心。黏液质的人比较聪明,有较强的能力,处世精明,有出类拔萃的情报搜集能力。适合从事的工作包括教育、学术研究、医师、政治家、外交官、商人、律师等。

★ 抑郁质

抑郁质的人内向,不稳定。他们感受性高而耐受性低,敏感,情绪体验深刻,反应速度慢,相对刻板、不灵活,往往情感细腻,做事谨慎小心,观察力敏锐。适合从事的工作诸如打字员、校对员、检查员、化验员、数据登记人员、文字排版人员、机要秘书等。


||性格与职业

美国心理学家和职业指导专家霍兰德经过十几年的跨国研究,提出了职业人格理论。他认为人的性格大致可以划分为六种类型,这六种类型分别与六类职业相对应,如果一个人具有某一种性格类型,便易于对这一类职业发生兴趣,从而也适合于从事这种职业。这六种性格分别是:

★现实型

性格特点是动手能力强,喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作,但缺乏社交能力,最不适合的是社交类的职业,适合一些技能性的职业,例如各种修理工、车工、钳工、火车司机、机械制图员等技术工种。

★研究型

性格特点是聪明、理性、精确、喜欢批判,喜欢抽象的、分析的、独立的定向任务等研究性质的职业,但缺乏领导才能。他们适合做各种科学研究人员、工程师等。最不适合的是一些领导性的职业岗位,比如政府部门和企业负责人。

★艺术型

性格特点是擅于自我表现、爱想象、感情丰富、情绪起伏大、不顺从、有创造性、能反省,但不重实际。他们比较适合与艺术和文学相关的职业,比如诗人、作家、摄影家、演员、记者、作曲家、音乐教师、雕刻家、漫画家等。不太适合做各种事务性的工作,比如打字员、档案管理员等。

★社会型

他们喜欢社会交往,具有合作、友善、善社交、善言谈、洞察力强等特点。这类人动手能力弱,不适合做各种技术工作,但适于教育和社会工作,比如导游、福利机构工作者、社会学者、咨询人员、社会工作者、学校教师、精神卫生工作者、公共保健护士等。

★企业型

他们爱冒险、有野心、独断、乐观、自信、精力充沛、支配欲强,具有说服他人的才能,但往往缺乏从事细致工作的耐心。企业型的人不适合各种科学研究性的工作,适于做推销员、律师、政治家、零售商、企事业单位领导等。

★常规型

具有顺从、谨慎、保守、实际、稳重等人格特征,喜欢有系统有条理的工作任务,不适合做对创造力要求高的工作,适于做记帐员、银行出纳、成本估算员、核对员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员、秘书、法庭速记员等。